「好かれること」 と 「リーダーシップ」 とは、まったく 「別もの」 だと、思います!

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初めて、チームやグループを
率いることになった 「新米リーダーさん」

陥りやすい 「パターン」 が …

まずは …

 ◎ チームメンバーと仲良くすること
 ◎ チームメンバーから好かれようとすること


ところが、いきなり、そこから始めちゃうと …

のちのち、修復の効かない
後戻りできないような悪い背景が

チームを率いたスタート時点から
出来あがって行ってしまうのです!

「好かれること」 と
「リーダーシップ」 とは
まったく 「別もの」 だと思います!

↓ ↓ ↓

「監督」 という部分を
「上司」 へ置き換えてみると …

↓ ↓ ↓

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