私たちは、日本人として、戦国時代の武将たちから、学べることが 「たくさんある」

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信長、秀吉が …
続かなかったのに …
(それぞれ、約10年間の天下)

家康=徳川幕府が
260年も続いた大きな理由の一つが

老中を筆頭とする
「幕府内部の組織作り」 と

日本全国に向けては
「幕藩体制」 というシステムの構築!

つまり … 自分の血筋 (家系) で
あまり能力が高くない将軍が生まれたとしても
揺るぐことのない 「仕組みを作った」
(しかも、かなり速いスピードで)
… ということでしょう!


さらに言えば …

自分の側近として
「YESマン」 ばかりを揃えていた
信長や秀吉

「NO」 を言う人は
あの 「千利休=せんのりきゅう」 ですら
殺されていたわけです (笑)

これに対して、家康の側近には …

かの有名な、歯に衣着せぬ
思ったことを、ズケズケ遠慮なく言う
「本多正信=ほんだまさのぶ」 が
… いたわけです!

NHK大河ドラマ 「真田丸」 では
この本多正信役を、近藤正臣さんが
素晴らしい芝居で演じていました!


【諫言=かんげん】

諫言とは …
目上の人の過失などを、指摘して忠告すること

これが出来る環境を、家康が作りあげ
その後、息子や孫の代になっても …

【諫言できる環境が続いた】

… ということだと思います!


さて、自分ひとりから始めて
思いのほか、ご商売が上手に進み

その事業が大きくなっていく時に
必ず 「ぶつかる」 大きな壁が …

「組織づくり」 と 「権限委譲」 だと思います!

私たちは、日本人として
戦国時代の武将たちから学べることが
「たくさんある」

そうした、幸せな環境にいます (笑)
 

↓ ↓ ↓

社長と社員との間
社長とアルバイトスタッフとの間にある
「格差いろいろ」

↓ ↓ ↓

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